آموزش

لغو مجوز در SQL

لغو مجوز در SQL

در SQL، می توانید از دستورات مختلفی برای لغو مجوز از کاربران و نقش ها برای انجام وظایف خاص در پایگاه داده استفاده کنید.

دستورات رایج برای لغو مجوز عبارتند از:

1. REVOKE:

  • برای لغو مجوز از یک کاربر یا نقش برای انجام یک کار خاص استفاده می شود.
  • نحو:
SQL
REVOKE <permission> ON <object> FROM <user or role>;
  • مثال:
SQL
REVOKE SELECT ON Customers FROM 'user1';

-- مجوز SELECT از کاربر 'user1' بر روی جدول 'Customers' لغو می شود.

2. DENY:

  • برای جلوگیری از انجام یک کار خاص توسط یک کاربر یا نقش استفاده می شود.
  • نحو:
SQL
DENY <permission> ON <object> TO <user or role>;
  • نکته:

دستور DENY برای لغو مجوزهای قبلی اعطا شده استفاده نمی شود.

3. REVOKE ALL:

  • برای لغو تمام مجوزهای یک کاربر یا نقش بر روی یک شی خاص استفاده می شود.
  • نحو:
SQL
REVOKE ALL ON <object> FROM <user or role>;
  • مثال:
SQL
REVOKE ALL ON Customers FROM 'user2';

-- تمام مجوزهای 'user2' بر روی جدول 'Customers' لغو می شود.

نکات:

  • می توانید از REVOKE GRANT OPTION برای لغو مجوز اعطای مجوز از یک کاربر یا نقش استفاده کنید.
  • لغو مجوز یک کاربر یا نقش ممکن است بر عملکرد برنامه ها و وظایف مرتبط با آن کاربر یا نقش تأثیر بگذارد.

  

مثال های جامع:

1. لغو مجوز SELECT از یک کاربر بر روی تمام جداول در schema ‘public’:

SQL
REVOKE SELECT ON ALL TABLES IN SCHEMA 'public' FROM 'user1';

2. لغو مجوز INSERT, UPDATE, DELETE از یک نقش بر روی یک جدول خاص:

SQL
REVOKE INSERT, UPDATE, DELETE ON Customers FROM 'sales_team';

3. لغو تمام مجوزهای یک کاربر بر روی یک schema:

SQL
REVOKE ALL ON SCHEMA 'sales' FROM 'user4';

4. لغو مجوز اعطای مجوز SELECT از یک نقش:

SQL
REVOKE GRANT OPTION ON Customers FROM 'support_team';

با استفاده از دستورات و مثال های ارائه شده، می توانید به طور موثر مجوزهای کاربران و نقش ها را در پایگاه داده خود لغو کنید.

نکته:

همیشه قبل از لغو مجوز، از تأثیر آن بر عملکرد برنامه ها و وظایف مرتبط با آن کاربر یا نقش اطمینان حاصل کنید.

نمایش بیشتر

نوشته‌های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

همچنین ببینید
بستن
دکمه بازگشت به بالا